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VR Payment GmbH
Abteilungsleiter (m/w/d) IT-Supporting Services 12.06.2021 VR Payment GmbH Frankfurt am Main
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Abteilungsleiter (m/w/d) IT-Supporting Services
Frankfurt am Main
Aktualität: 12.06.2021

Anzeigeninhalt:

12.06.2021, VR Payment GmbH
Frankfurt am Main
Abteilungsleiter (m/w/d) IT-Supporting Services
Führung und Steuerung der Mitarbeiter in der Abteilung Verantwortung für die Abteilung IT-Supporting Services und die hier bereit gestellten Dienstleistungen im Sinne eines Service-Centers Koordination und kontinuierlicher Ausbau bzw. Optimierung aller fachlichen und technischen Aufgaben und Abläufe Konzeption und Umsetzung eines modernen, bedarfsgerechten und nutzer freundlichen Collaboration Konzepts im Kontext von mobilem Arbeiten mit technischem Fokus Mitarbeit an der Umsetzung der strategischen IT-Architektur, dem weiteren Ausbau der Unternehmens-IT, der Einführung und Optimierung von IT-Prozessen sowie -Systemen
(Fach-)Hochschulstudium der Informatik oder vergleichbare Qualifikation Langjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit inkl. mehrjähri ger fachlicher und disziplinarischer Führungserfahrung Idealerweise erste Erfahrung im Aufbau und der Operationalisierung einer neuen Abteilung Nachgewiesene konzeptionelle und operative Erfahrung mit der Erbringung von querschnittlichen Serviceleistungen über Abteilungs- und Bereichsgren zen hinweg Gute Kenntnisse von IT-Infrastruktur und Windows-basierter Arbeitsplatz technologie Erfahrung mit Einführung und Ausbau von Mitarbeiter-Collaborationstools Kenntnisse von IT-Service Management Konzepten (bspw. ITIL) und IT-Service Management Tools (z. B. BMC Remedy) und deren operativer Umsetzung Erfahrung mit agilen Arbeitsmethoden Persönlich Herausragende selbstständige, eigenverantwortliche und strukturierte Ar beitsweise sowie Organisations- und Problemlösungsfähigkeit Stark ausgeprägtes unternehmerisches, erfolgs- und ertragsorientiertes so wie strategisches Denken Hohe Kunden- und Serviceorientierung sowie Verantwortungsbewusstsein und Engagement Sicherer Umgang auf allen Hierarchieebenen ebenso wie Team- und Kon fliktfähigkeit, Ausdauer und Stressstabilität

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